Motivasi karyawan harus tetap dijaga agar selalu on fire. Karena, karyawan yang paling terampil pun dapat berkinerja buruk apabila tidak cukup mendapat motivasi. Motivasi merupakan dorongan intrinsik karyawan untuk bekerja. Motivasi juga merupakan katalisator nyata untuk peningkatan produktivitas.
Berikut lanjutan dari artikel PANDUAN DALAM MEMOTIVASI KARYAWAN (Part 1), mengenai 10 pedoman yang perlu diperhatikan dalam dalam memotivasi karyawan, menurut Barros(2017)[1]
Sebagai pemimpin bisnis, manajemen harus memiliki perspektif yang lebih jelas mengenai gambaran … Read more
Pertumbuhan sangat penting dalam suatu organisasi. Untuk mencapainya, manajemen dalam organisasi tersebut harus memiliki alat yang tepat & tim yang mendukung. Karyawan merupakan bagian dari tim dan merupakan elemen yang paling penting dan menentukan bagaimana bisnis di masa mendatang. … Read more